​Plan de Igualdad entre Mujeres y Hombres de la UC

El Plan de Igualdad entre Mujeres y Hombres de la Universidad de Cantabria fue aprobado en septiembre de 2009 por Consejo de Gobierno y es fruto del compromiso de la institución por trabajar en favor de una sociedad más justa, tolerante e igualitaria entre mujeres y hombres, que favorezca su avance y desarrollo y en la que se respeten los derechos fundamentales y libertades de todas las personas que la componen.

Es un instrumento que busca dar cumplimiento a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres y a la Ley 14/2011, de 1 de junio, de la Ciencia, la Tecnología y laInnovación, introduciendo medidas concretas para hacer efectiva la igualdad en el seno de la comunidad universitaria y en todas las actividades académicas, profesionales e investigadores que desarrolla, desde la valoración y respeto a la diferencia y a la diversidad.

Plan de Igualdad de la UC


Seguimiento del Plan de Igualdad de la UC