Eje estratégico III. Sociedad

OE5. Potenciar la conexión con la sociedad.

Acciones:

Reforzar la política de alianzas y convenios con las organizaciones públicas y privadas del entorno socioeconómico.
Fortalecer las relaciones con el Hospital Universitario Marqués de Valdecilla tanto en el ámbito de recursos humanos como materiales, instalaciones y actividades docentes e investigadoras.
Incentivar la colaboración con instituciones y servicios educativos no universitarios con el fin de potenciar la transferencia cultural.
Hacer extensible y estable a lo largo del año la colaboración con la Universidad Internacional Menéndez Pelayo (UIMP).
Ampliar la vinculación con grupos y colectivos locales e internacionales, especialmente a través del programa de voluntariado de la UC, como parte de la formación integral del alumnado.

Acciones:

Fortalecer la colaboración con instituciones y sociedades para fomentar proyectos culturales, así como la divulgación y conservación del patrimonio universitario y de la región.
Organizar cursos y actividades de extensión universitaria, adaptándose a nuevos medios y tipologías y potenciar la transferencia cultural y del conocimiento.

Acciones:

Elaborar y poner en funcionamiento el Plan de Responsabilidad Social Universitaria e integrarlo en todos los ámbitos de actividad.

Acciones:

Actualizar el Plan de Igualdad entre Mujeres y Hombres de la UC e impulsar la perspectiva de género, así como la igualdad y la equidad en todos y cada uno de los ámbitos de la actividad universitaria.
Fortalecer las políticas de conciliación y corresponsabilidad de la UC.

Acciones:

Impulsar el Plan de Gestión Ambiental y avanzar en el Plan Director de Campus, desarrollando iniciativas que consoliden un modelo de campus sostenible en movilidad, accesibilidad, compra y contratación responsable, eficiencia energética, agua y residuos.
Promover iniciativas que contribuyan a la mejora de la actividad deportiva y la vida saludable de la comunidad universitaria.

Acciones:

Desarrollar servicios que faciliten el alojamiento para el alumnado, así como para el personal PDI y PAS que realiza estancias en nuestra universidad.
Mejorar la gestión de los espacios, potenciando su uso polivalente y universal (con atención a la diversidad) y las condiciones de habitabilidad, garantizando una dotación adecuada de mobiliario y equipamiento multimedia.

Acciones:

Fortalecer la identidad institucional y los valores de la UC.
Impulsar un programa de estímulo a la identificación del profesorado y del personal de administración y servicios, promoviendo su implicación en la vida y en la comunidad universitaria, así como su pertenencia.
Potenciar la relación con alumni y su integración en la vida universitaria, favoreciendo programas específicos para ello.
Mejorar la información y difusión de convocatorias y oportunidades a nivel nacional e internacional para los Grupos docentes e investigadores de la UC.

Acciones:

Impulsar un Plan de Comunicación externo que visibilice la presencia y el impacto de la UC en la sociedad cántabra y a nivel nacional e internacional.
Visibilizar la presencia de la UC en los rankings nacionales e internacionales.